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| ご就職された時 |
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社会人になるということは、ご自身で責任を持つことになります。
今までご自身の保障内容や保険料の支払いに関して、
親や家族の方にお任せし、内容を理解していない方は、
ご自身できちんと管理するときです。
誰かに任せているから安心ではありません。
人生には、結婚・子供の誕生・マイホームの購入など、
様々なライフステージがあります。 |
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就職されたときは、将来のライフステージの変化に
対応できる保障を選ぶことが大切ですが、
現在、ご自身にあった保障でなければいけませんし、
同期の人と同じ保障ではありません。
お一人暮らしの方、ご両親と同居の方、
面倒をみなければならない小さな弟や妹と同居の方など、
お一人お一人、環境、立場が違うのですから。
「万が一」をイメージすることが大切です。
「医療保障だけあればいい」とおもわれている方も多くおられます。
ご自身がケガや病気のときに、親や兄弟など「誰に」
迷惑をかけることになるのでしょうか。
親の援助を見込める場合や、親と同居の場合など、
リスクの考え方は違ってきますが、
ケガや病気で入院した場合、医療費に加え、生活費のことや、
入院している間、仕事ができないために、収入が途絶えてしまうリスクもあります。
お一人暮らしの場合、それらが全てのしかかってきます。
又、死亡保障を考えると、
「独身者に死亡保障は不要」といわれる方がいますが、
はたしてそうでしょうか。
親や兄弟のめんどうをみなければならない方、あるいは
負債を抱えている方は、「万が一」に備えて、
必要な保障を準備しなければなりません。
めんどうをみなければならない方がいない場合、
老後の資金準備や、いざという時のために
貯蓄性も備えた保障の準備をされる方もいます。
「若いから大きな保障がいらない」とか、「葬式代だけ残せばいい」とか
既成概念にとらわれてはいけません。
「万が一なんか起こらないから保障の準備をしない」と思われている方は、
老後の生活資金に不安はないのでしょうか。
今の時点で準備しておくべき保障は何なのかを真剣に考えるべきです。
しかし、決して無理な保険料とならないようにしてください。
保障も保険料もバランスが大切です。
大切なことは、「誰のために」（ご自身、ご家族）という思いをこめて、
優先すべき保障は、何かを考えていきませんか。 |
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